La capacitación es uno de los factores más importantes para el crecimiento empresarial en el mundo del trabajo. En una escena de trabajo de ritmo rápido y altamente competitivo, es importante mantener a su personal en la parte superior de las escalas profesionales, así como incentivar su negocio a través de la capacitación del personal
Cuando hablamos de gente tóxica nos referimos a la gente negativa o bien, aquel otro al que le causa satisfacción causar problemas o enojar a […]
En pleno siglo 21, Internet se ha transformado no solo en una forma de perder el tiempo haciendo ocio, sino tambien en una poderosa herramienta […]
Lo financiará la Agencia Nacional de Promoción Científica y Tecnológica, que cubrirá el costo salarial con subsidios de hasta 280 mil pesos. La convocatoria, operada […]
La excelencia y la reputación cotiza cada vez más alto en las empresas. La búsqueda y la obtención de prestigio constituye uno de los desafíos […]
HOY el Premio Robin Cosgrove 2013 – Ética en finanzas recompensó a cinco jóvenes autores, todos de 35 años o menos, por sus textos entorno […]
Por primera vez CMS organiza un Foro Latinoamericano de Innovación en Outsourcing, abocado al análisis de las mejores experiencias en la actividad. Diez reconocidas empresas líderes en servicios de […]
Sin un contrato debidamente estructurado, una empresa puede no ser capaz de funcionar correctamente. Los contratos laborales perfilan las distintas responsabilidades de los empleados, directivos, accionistas y otras partes involucradas, así como regulan los detalles de la posición de cada individuo. Con el fin de asegurar que un negocio se basa en principios efectivos, todos los contratos deben estar correctamente escritos, y archivados. Este proceso puede simplificar el trabajo mediante la utilización de un abogado con experiencia el cual delimita los aspectos contractuales del derecho de la empresa.
Las grandes empresas significan grandes comisiones. La característica antes mencionada es una percepción común de los contadores, pero ¿qué pasa con las pequeñas empresas? ¿Existe algún beneficio de inversión en los servicios de un contador si llega a disponer de una tienda local o una empresa de servicios? Lo primero que debe darse cuenta es que las firmas de contabilidad vienen en todos los tamaño, es decir, estas disponen de grandes organizaciones que apoyan grandes corporaciones, también existen contadores para pequeñas prácticas que incorporan a pocos socios y existen los auditores independientes que se especializan en el apoyo de las pequeñas empresas locales y empresarios individuales
En la cultura actual de los negocios existen tres niveles empresariales de comercialización: medios sociales, dispositivos móviles y pagos electrónicos. Dominar estos aspectos hará que usted pueda ubicarse por delante de la competencia. De hecho, existen tres empresas que trabajan en estos conceptos en este momento y si usted no está dispuesto a tomar ventaja de esta nueva forma de hacer negocios, se quedará atrás en el mercado comercial de su empresa
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